Wir bieten Dir eine Stelle als SEA-Manager (m/w) in Jena
DAS ERWARTET DICH:
- PPC-Kampagnenmanagement: Konzeption, Erstellung, Analyse und kontinuierliche Optimierung
- A/B Testing, Trichter-Optimierung und Conversion-Optimierung
- Wettbewerbsbeobachtung und Trend-Monitoring im SEA
- Planung und Durchführung von Workshops
- Zusammenarbeit mit UX, Strategieberatung, Marketing und Entwicklung
DAS BRINGST DU MIT:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Erfahrungen im SEA-Kampagnenmanagement
- Idealerweise erste Erfahrungen im Online- und Performance-Marketing
- Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kunden (auch in Englisch)
- Teamgeist, Zielstrebigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
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6 Gründe, warum Du ein Teil der dotSource werden solltest
Von Beginn an: spannende Projekte mit namhaften Kunden, herausfordernde Aufgaben und Verantwortung.
Getränke-Flatrate, Obstkörbe, Tischkicker, »Süßfach«, regelmäßige Teamevents, Office-Partys – hier herrscht familiäres Feeling.
Du bekommst ständig neue Chancen Dich weiterzuentwickeln und das Wachstum der dotSource aktiv mitzugestalten.
Unser dotSource BootCamp garantiert Dir ein schnelles Onboarding.
Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – flexible Arbeitszeiten, Zeitkonto, Fitnessförderung u.v.m.
Und das Wichtigste: WIR FREUEN UNS AUF DICH!
Jobs im Digital-Marketing @dotSource
Werde Teil des dotSource-Teams und verwirkliche spannende Projekte für namhafte Kunden!
Annekathrin zeigt Dir, was Dich bei uns im Bereich Digital-Marketing erwartet.
Noch mehr Hipster, Hacker & Hustler gibt's hier!
So bewirbst Du Dich
Du magst es digital? Dann sende uns Deine Bewerbung an jobs(at)dotSource.de oder über das Bewerbungsformular am Ende der Jobseite mit folgenden Inhalten
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Skillprofil
- Möglicher Einstiegstermin
- Gehaltswunsch
- Zeugnisse, Zertifikate, Referenzen, Arbeitsproben
Solltest Du Deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu Deinem XING- oder LinkedIn-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dotSource werden möchtest.
Du hast Fragen zu Deiner Bewerbung? Ich helfe Dir gern weiter!
Nicole Schreiber
Human Resources Manager
Das sagen unsere Mitarbeiter über dotSource
Das Bewertungsportal "Faire-Karriere" bietet Mitarbeitern und Bewerbern die Möglichkeit, von ihren Erfahrungen mit Unternehmen zu berichten und konkrete Bewertungen abzugeben. Wir möchten diese Möglichkeit als Arbeitgeber nutzen und erfahren, was unseren Mitarbeitern gefällt und wo sie Handlungsbedarfe sehen.
Die Bewertungen erfolgen nach dem Faire-Karriere Reifegradmodell, welches auf den Kriterien des Europäischen Excellence Modells EFQM basiert. Im Mittelpunkt steht die exzellente Personalarbeit des Unternehmens, welche mit dem Faire-Karriere-Siegel belohnt wird. Inzwischen haben wir die höchste Auszeichnung erreicht und freuen uns über zufriedene Mitarbeiter.
Bewerbung als SEA-Manager (m/w)
