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HR Manager Recruiting & Personalmarketing (m/w/d)

Sympathische Menschen. Gute Ideen.

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Wir bieten Dir eine Stelle als HR Manager Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) in Jena

DAS ERWARTET DICH:

  • Talent Acquisition & Candidate Experience - Du verantwortest den gesamten Bewerbungsprozess - von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung - und sorgst für eine unvergessliche Candidate Journey
  • Active Sourcing & Talent Scouting - Du gehst proaktiv auf Talente zu, nutzt moderne Sourcing-Tools und baust ein starkes Netzwerk an Kandidaten auf
  • Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst Du unsere Arbeitgebermarke und gewinnst neue Talente für uns
  • HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte im Recruiting und Personalmarketing, optimierst bestehende HR-Prozesse und entwickelst innovative Ansätze zur Personalgewinnung

DAS BRINGST DU MIT:

  • Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing
  • Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits EInblicke in die Personalgewinnung gesammelt
  • Kommunikationsstärke & Netzwerktalent - Du bist offen, sympathisch und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch - sowohl im direkten Kontakt als auch auf Social Media
  • Organisationstalent & Kreativität - Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bringt kreative Ideen für zielgruppenorientierte Kampagnen mit

Bewerbung als HR Manager Recruiting & Personalmarketing (m/w/d)

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Victoria Oppermann Mitarbeiterin dotSource SE

Victoria Oppermann

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+49 3641 797 9009

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